Mission e Codice Etico

La nostra Mission

Trasportiamo merce dal 1828 assicurando ai nostri clienti diretti e indiretti la condivisione di una progettualità di valore.

Ricerchiamo nell’innovazione dei processi e delle tecnologie le leve per offrire servizi di logistica sempre più ecosostenibili e socialmente responsabili.

Lo facciamo sviluppando soluzioni che ambiscono a diminuire, anno dopo anno, i consumi di carburante delle navi che utilizziamo per i nostri servizi mentre le stesse aumentano la loro capacità di trasporto. Lo facciamo sviluppando unità e processi di trasporto intermodali che garantiscono maggiori volumi e pesi trasportati. Siamo impegnati a misurare e diminuire costantemente le emissioni di CO2 equivalente per ogni tonnellata trasportata ottimizzando i percorsi delle merci ed utilizzando modalità di trasporto più efficienti e sostenibili. Lo facciamo con senso etico e con l’obiettivo di sostenere i nostri partner, i piccoli e medi imprenditori della logistica, con programmi di accesso al credito a tassi più sostenibili e vantaggiosi. Riconosciamo costantemente il loro valore nei contratti che ci impegnano su obiettivi a lungo termine. Agiamo con correttezza, attraverso una gestione condivisa e trasparente, promuovendo una organizzazione inclusiva ed equa.

Siamo orgogliosi di affiancare i nostri clienti e le comunità dove operiamo condividendo con loro i valori e la storia di una impresa familiare centenaria italiana che identifica nell’attenzione alla persona e nella responsabilità sociale il proprio fattore di successo e longevità.



Il nostro codice Etico

Il gruppo Grendi assicura ed è parte attiva in tutti i territori in cui opera, per il rispetto delle leggi, delle norme e delle regole, come base del patto di convivenza civile.

Ci adoperiamo per la crescita culturale e morale dei nostri collaboratori, riconoscendo l’impresa familiare come un luogo privilegiato di formazione della creatività, della solidarietà e dell’etica del lavoro.

Agiamo, con impegno e determinazione, per il mantenimento, la tutela e la crescita dell’occupazione all’interno delle imprese del Gruppo e nei casi di ristrutturazione agiamo con responsabilità, rispetto e tutela dei posti di lavoro.

Applichiamo rigorosamente le leggi ed i nostri comportamenti sono guidati da principi di correttezza, etica ed equità nei confronti di tutti i nostri collaboratori, favorendone la crescita professionale e valorizzandone i meriti.

Salvaguardiamo scrupolosamente la sicurezza sul posto di lavoro e tuteliamo la salute ed il benessere psicofisico dei nostri dipendenti e collaboratori diretti e indiretti agendo con correttezza nei mercati e nei confronti di concorrenti e fornitori.

Tuteliamo l'ambiente nell'ambito di un progresso economico ecologicamente sostenibile agendo, nei rapporti con Enti, Istituzioni, partiti politici, mass media ed altri soggetti pubblici o privati, con correttezza, indipendenza ed integrità.

Nel ruolo di imprenditori storici e parte del tessuto economico e sociale del paese dal 1828, siamo consapevoli di essere fattore di sviluppo per la nostra impresa, per l’economia e per i territori in cui operiamo.

Siamo impegnati nel preservare l’interesse dell’impresa, gestendo al meglio la relazione con la famiglia, soprattutto con il crescere della complessità familiare e della dimensione dell’impresa.




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